Аутстаффинг

Аутстаффинг персонала

Аутстаффинг

Команда профессионалов - у вас, все вопросы по трудоустройству - на нас!

Заказать аутстаффинг персонала

Аутстаффинг простыми словами

Что такое аутстаффинг?

Аутстаффинг — это форма сотрудничества, при которой компания нанимает сотрудников для выполнения своих задач, но формально эти сотрудники оформлены в штате Кадрофф.

Это удобно, потому что все юридические и административные вопросы — от расчёта зарплат и налогов до оформления больничных и отпусков — решаем мы.

Чем аутстаффинг отличается от аутсорсинга?

Аутстаффинг: сотрудники работают как часть вашей команды, под вашим руководством, но юридически они оформлены через нашу компанию. Вы контролируете их задачи и процесс работы.
Аутсорсинг: вы передаёте выполнение определённых задач (например, бухгалтерию или IT-поддержку) другой компании. Они сами организуют работу и предоставляют готовый результат.

Если вам нужны специалисты, которые будут частью вашей команды, — это аутстаффинг. Если вы хотите, чтобы задачи решались сторонними силами, без вашего участия, — это аутсорсинг.

Заказать аутстаффинг персонала

+7 965 014 70 33

Аутстаффинг

Как это работает?

Вы получаете сотрудников, которые выполняют задачи для вашей компании, но формально они числятся в штате нашего агентства. Мы берём на себя все хлопоты: от оформления до выплаты заработной платы и налогов.

Ваша задача: Вы определяете, какие специалисты вам нужны и какие задачи они должны выполнять.
Наша задача: Мы предоставляем сотрудников, оформляем их у себя в штате и занимаемся всеми организационными вопросами.
Совместная работа: Сотрудники работают под вашим руководством и выполняют задачи как часть вашей команды, но все бумажные и финансовые дела остаются за нами.

Заказать кадровый аутстаффинг

+7 965 014 70 33

Когда нужны услуги аутстаффинга

Аутстаффинг — это выгодно

Вы освобождаетесь от необходимости содержать отдел кадров, заниматься расчетом налогов, выплатой заработной платы, страхованием и другими административными задачами.

Аутстаффинг позволяет легко масштабировать команду, увеличивая или уменьшая число сотрудников в зависимости от потребностей бизнеса, без долгосрочных обязательств.

Мы берем на себя все риски, связанные с трудовым законодательством, и гарантируем, что соблюдены все нормы по трудовым договорам, налоговым отчислениям и социальным выплатам.

Наши специалисты проходят строгий отбор и обучение, что позволяет вам получить кадры с нужной квалификацией и опытом, не тратя время на поиски и обучение.

Заказать кадровый аутстаффинг

+7 965 014 70 33

Для кого услуга

Кому подходит аутстаффинг?

Когда привлечение штатных специалистов — слишком большие затраты.

Если нужно быстро расширять команду, не увеличивая административную нагрузку.

Желаете оптимизировать расходы на персонал и улучшить гибкость.

+7 965 014 70 33

19 Лет

Работаем на рынке труда

ПОЧЕМУ МЫ

Почему стоит выбрать Кадрофф?

Мы работаем на рынке аутстаффинга уже более 19 лет, имеем за плечами 1000+ успешных кейсов и довольных Заказчиков.

Мы имеем Аккредитацию Частного агентства занятости (№ -А59/78) и гарантируем соблюдение всех норм трудового законодательства и других юридических аспектов, связанных с трудовой деятельностью сотрудников.

Мы можем оперативно подобрать нужных специалистов в зависимости от срочности и специфики вашего проекта благодаря нашей собственной базе кандидатов и опытным рекрутерам.

Аутстаффинг персонала

Этапы работы с Кадрофф

1. Проконсультируем и проанализируем потребности

Мы обсуждаем с вами все требования и особенности вашего бизнеса, чтобы точно понять, какие специалисты вам необходимы.

2. Подберем персонал

На основе ваших требований мы подбираем подходящих кандидатов, которые отвечают всем критериям.

3. Заключим договор аутстаффинга

Мы оформляем все юридические документы, связанные с трудовыми отношениями, включая трудовые договоры, соблюдая все законодательные нормы.

4. Работа специалистов в вашей компании

Сотрудники начинают выполнять свою работу на вашем производстве, в офисе или удаленно, в зависимости от условий, при этом все вопросы по их трудовой деятельности остаются под нашим контролем.